Als Führungskraft treffen Sie jeden Tag Entscheidungen. Manche sind schnell vergessen. Andere beeinflussen Mitarbeiter, Investitionen oder die Zukunft eines ganzen Unternehmens. Eine hohe Urteils- und Entscheidungskompetenz hilft Ihnen, gerade dann bessere Entscheidungen zu treffen, wenn besonders viel auf dem Spiel steht.
Die Entscheidung, eine Schlüsselposition neu zu besetzen oder sich von einer langjährigen Führungskraft zu trennen, kann Kultur, Leistung, Vertrauen, Mitarbeiterbindung und strategische Umsetzung dauerhaft prägen.
In einer wirtschaftlichen Krise muss entschieden werden, ob Kosten radikal gesenkt, Bereiche verkauft, Finanzierung aufgenommen oder restrukturiert wird. Fehler können Liquidität, Arbeitsplätze und sogar den Fortbestand gefährden.
Ein Unternehmen muss entscheiden, ob es einen Wettbewerber übernimmt, eine neue Produktionsstätte baut oder eine andere Großinvestition tätigt. Fehlentscheidungen können Kapital binden, Verschuldung erhöhen und Jahre belasten.
Unsere heutigen wirtschaftlichen Rahmenbedingungen sind von Unsicherheit, Dynamik und wachsender Komplexität geprägt. Gerade für Führungskräfte bedeutet das: Entscheidungen müssen unter unvollständiger Information, hohem Zeitdruck und zunehmender Volatilität getroffen und zugleich wirksam umgesetzt werden.
Genau hier setzen meine Trainings an. Sie stärken Urteils- und Entscheidungskompetenz, vermitteln Orientierung für anspruchsvolle Situationen und zeigen, wie aus guten Entscheidungen konkretes Handeln und wirksame Umsetzung werden.
Geschäftsführer, Unternehmer, anspruchsvolle Fach- und Führungskräfte, Selbstständige aus allen Branchen.
Nach der Teilnahme an einem meiner Trainings sind Sie in der Lage:
Ihre Investition (zzgl. MwSt)
EUR 800
EUR 700 Frühbucher
Format:
Enthaltene Leistung:
Meine Trainings orientieren sich streng an wissenschaftlichen Erkenntnissen und Erfolgsmodellen aus der Praxis. Ziel jedes Trainings ist ein Höchstmaß an Anwendbarkeit, Umsetzbarkeit und Praxistransfer.
Stellen Sie sich vor, jede Ihrer Entscheidungen wäre ein klein wenig besser. Wo könnten Sie stehen? Wo könnte Ihr Unternehmen stehen?
Seit über 18 Jahren begleite ich Unternehmen in Fragen der finanziellen Führung und Steuerung. Von Beginn an beschäftigt mich die Frage, wie Entscheidungsqualität systematisch verbessert werden kann. Ich verbinde dabei zwei Perspektiven, die in Unternehmen nur selten zusammenkommen, aber unmittelbar zusammengehören: betriebswirtschaftliche Zahlen und Psychologie
Das Intensiv-Entscheidungstraining vermittelt diese beiden Perspektiven. So werden Urteilskompetenz und Entscheidungsqualität gesteigert.
Ein gutes Training endet nicht mit dem letzten Seminartag. Entscheidend ist, was Sie anschließend in Ihrem Arbeitsalltag tatsächlich anders machen.
Deshalb sind im Intensivtraining zwei persönliche Follow-up-Gespräche mit mir enthalten. In diesen Gesprächen geht es ausschließlich um Sie, Ihre konkreten Entscheidungssituationen und die Frage, wie Sie die Inhalte des Trainings wirksam in Ihre Praxis übertragen.
Sie können eigene Fälle reflektieren, Erfahrungen aus der Anwendung besprechen und offene Fragen klären. Gemeinsam schauen wir darauf, was bereits funktioniert, wo Sie noch feststecken und wie Sie die erlernten Prinzipien auf Ihre individuellen Herausforderungen übertragen können.
So erhalten Sie nicht nur zwei intensive Trainingstage, sondern eine persönliche Begleitung bei der Umsetzung.
Kein anonymes Standardseminar. Sondern Training plus individueller Praxistransfer.
Gute Entscheidungen entstehen nicht allein durch Wissen. Entscheidend ist, die richtigen Prinzipien im konkreten Arbeitsalltag anzuwenden – gerade dann, wenn Zeitdruck, Unsicherheit oder unterschiedliche Interessen ins Spiel kommen.
Deshalb erhalten Sie im Intensivtraining eine eigens entwickelte Praxistransferhilfe, die Sie auch nach dem Kurs bei Ihren Entscheidungen begleitet. Sie bündelt zentrale Werkzeuge, Leitfragen und Checklisten aus dem Training in einer kompakten und unmittelbar nutzbaren Form.
Ob Sie eine wichtige Entscheidung vorbereiten, unterschiedliche Handlungsoptionen bewerten oder Ihre eigene Einschätzung kritisch hinterfragen möchten: Die Praxistransferhilfe gibt Ihnen Struktur und konkrete Denkanstöße, ohne Ihnen die Entscheidung abzunehmen.
So werden die Inhalte des Trainings nicht zu Wissen, das nach einigen Wochen verblasst, sondern zu einem praktischen Werkzeug für Ihre tägliche Entscheidungspraxis.
Kein Seminarordner für die Schublade. Sondern eine konkrete Hilfe für bessere Entscheidungen im Alltag.
In einem kostenlosen 15-minütigen Gespräch klären wir, was Sie sich vom Training versprechen und ob das Format dafür geeignet ist. Sie bekommen von mir eine ehrliche Einschätzung – auch wenn ich Ihnen vom Training abraten würde.
Alternativ können Sie alle Inhalte des Entscheidungstrainings als individuelles Format für Ihr Unternehmen buchen.
schueppel consulting gmbh
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